Όλα τα Άρθρα

Αθήνα, 11 Νοεμβρίου 2014

Προς: Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης
Βασ. Σοφίας 15
10674 Αθήνα

Κοιν:

• Γραφείο Πρωθυπουργού
• Γραφεία Κομμάτων
• Βουλευτές

Θέμα: Πλήρωση οριζόντιων θέσεων ευθύνης επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης των Υπουργείων κατ’ εφαρμογή των διατάξεων του ΥΚ, όπως αντικαταστάθηκε με τις διατάξεις του Ν. 4275/2014

Τα τελευταία χρόνια η χώρα μας βρίσκεται σε μια εξαιρετικά κρίσιμη κοινωνική, οικονομική και εθνική κατάσταση, στην οποία διακυβεύεται το μέλλον της. Φτάσαμε έως εδώ ωστόσο, ακολουθώντας μια πορεία που δεν ήταν αναπόφευκτη, καθώς το παρελθόν είναι πλήρες πράξεων και παραλείψεων που οδήγησαν στην παρούσα κατάσταση. Σ' αυτό ακριβώς το κρίσιμο σημείο που βρίσκεται η χώρα μας, και λόγω της ευρωπαϊκής και γενικότερης διεθνούς συγκυρίας, ο ρόλος της Πληροφορικής αναδύεται ως προνομιακή ευκαιρία για την σταθερή εμπέδωση αναπτυξιακής προοπτικής και την αναγκαία ανταπόκριση της χώρας μας στις επιτακτικές προκλήσεις του εσωτερικού και εξωτερικού περιβάλλοντος. Τόσο το υψηλό επίπεδο των Ελλήνων επιστημόνων Πληροφορικής, όσο και τα εγγενή χαρακτηριστικά της ελληνικής οικονομίας (αποβιομηχάνιση, κρίση παραγωγικότητας, αποσυντονισμός των παραγωγικών δυνάμεων, στρεβλό αναπτυξιακό μοντέλο, έμφαση στην κατανάλωση και όχι στην παραγωγή τεχνολογιών αιχμής, κλπ) συνηγορούν στην αναγκαιότητα της συστηματικής ενίσχυσης του τομέα του σχεδιασμού και της αξιοποίησης των νέων Τεχνολογιών Πληροφορικής και Επικοινωνιών σε κάθε έκφανση της κοινωνίας μας, ως λύσης προοπτικής για την αντιμετώπιση του σημερινού γόρδιου δεσμού που απειλεί την ίδια την ύπαρξη της χώρας μας.

Ο κλάδος της Πληροφορικής και της Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης μπορεί και πρέπει να στηρίξει την ανάταξη της χώρας με την αξιοποίηση οικονομιών κλίμακας και μείωση του κόστους λειτουργίας, απελευθέρωση ανθρώπινου δυναμικού από τυποποιημένες εργασίες ρουτίνας και αξιοποίησή του για την παροχή ουσιαστικών υπηρεσιών προς τους πολίτες, και την τυποποιημένη και διαφανή λειτουργία της δημόσιας διοίκησης, όπως έχει ήδη γίνει σε όλες τις αναπτυγμένες χώρες του κόσμου.

Βασικό προαπαιτούμενο για όλα αυτά είναι να υπάρχει επάρκεια και ανεξαρτησία στη στρατηγική σχεδίαση των παρεμβάσεων Πληροφορικής και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης. Για τις θέσεις-κλειδιά, όπου λαμβάνονται οι κρίσιμες αποφάσεις σχεδίασης, αλλά και υλοποίησης, πρέπει να επιλέγονται με αξιοκρατικά κριτήρια, στελέχη με τις απαραίτητες γνώσεις της Επιστήμης της Πληροφορικής και όχι να τοποθετούνται γνωστοί και συνεργάτες οι οποίοι είναι και ανεπαρκείς και εξυπηρετούν συγκεκριμένα πολιτικά και οικονομικά, αλλότρια προς το δημόσιο, συμφέροντα.

Με τις κατά καιρούς αποφάσεις τους, οι κυβερνήσεις κινούνται προς την αντίθετη κατεύθυνση, η οποία οδηγεί σε ανεπάρκεια διοίκησης όχι μόνο στον κλάδο, αλλά και στη συνολική δημόσια διοίκηση και τη χώρα γενικότερα. Αναλάβετε τις ευθύνες σας και προβείτε σε διορθωτικές κινήσεις καθώς παρατηρούμε ότι ακόμη και σήμερα, τα φαινόμενα και οι πρακτικές του παρελθόντος εξακολουθούν να οριοθετούν, να προσδιορίζουν και να χαρακτηρίζουν τις πράξεις μιας ανώτατης διοίκησης που άγεται και φέρεται από προσωπικές μικρόνοες στρατηγικές. Προσωπικές μικρόνοες στρατηγικές που αφορούν την κατάλληλη προετοιμασία των μελλοντικών θέσεων ευθύνης, έτσι ώστε σε συνδυασμό με τις συνεντεύξεις, να φωτογραφίσουν τους μελλοντικούς Γενικούς Διευθυντές των Υπουργείων, οι οποίοι χωρίς κανένα νόμιμο προσόν γνώσεων και ικανοτήτων θα προσδιορίσουν την στρατηγική σχεδιασμού και ανάπτυξης της πληροφορικής και ηλεκτρονικής διακυβέρνησης της χώρας μας. Είναι αδιανόητο, ανεύθυνο και εθνικά επιζήμιο, ότι για αυτούς δεν απαιτούνται πτυχία και διπλώματα πληροφορικής αλλά αρκούν οι γνώσεις επεξεργασίας κειμένου και χρήσης του internet.

Και για να αναφερθούμε πιο συγκεκριμένα, στην Απόφαση-Προκήρυξη Αριθ. 1ΓΔ/2014 (ΔΙΔΑΔ/Φ.35.40/2046/οικ.27157/29-10-2014, ΑΔΑ: 7ΜΒΚΧ-Λ3Ψ) με θέμα «Προκήρυξη πλήρωσης οριζόντιων θέσεων ευθύνης επιπέδου Γενικής Διεύθυνσης των Υπουργείων κατ΄ εφαρμογή των διατάξεων του ΥΚ, όπως αντικαταστάθηκε με τις διατάξεις του ν. 4275/2014» προβλέπονται, μεταξύ άλλων, τα ακόλουθα ως τυπικά και πρόσθετα προσόντα που θα πρέπει να διαθέτουν οι υποψήφιοι:

«…

Γ΄ ΟΜΑΔΑ: Γενικές Διευθύνσεις με αρμοδιότητες διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού και πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ/ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΗ ΒΑΘΜΙΔΑ: ΠΕ

ΚΛΑΔΟΣ/ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: Όλοι οι κλάδοι/ειδικότητες

Αποδεκτοί βασικοί τίτλοι σπουδών/ Αποφοίτηση από την Ε.Σ.Δ.Δ.Α.:

α) Πτυχίο ή δίπλωμα Νομικών ή Πολιτικών ή Οικονομικών ή Διοικητικών Επιστημών ή Κοινωνιολογίας ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμος τίτλος σπουδών της αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας ή

β) Οποιοδήποτε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμο σχολών της αλλοδαπής, το οποίο γίνεται αποδεκτό για το διορισμό σε κλάδο ΠΕ Πληροφορικής ή πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ Μαθηματικών ή Φυσικής της ημεδαπής ή ισότιμο σχολών της αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας ή

γ) Οποιοδήποτε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμο της αλλοδαπής και αναγνωρισμένος μεταπτυχιακός ή διδακτορικός τίτλος σπουδών νομικής, πολιτικής, οικονομικής ή διοικητικής κατεύθυνσης ή κοινωνικών επιστημών, ή

δ) Οποιοδήποτε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμο της αλλοδαπής και αναγνωρισμένος μεταπτυχιακός ή διδακτορικός τίτλος σπουδών σε θέματα πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης, ή

ε) βεβαίωση αποφοίτησης από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης

ΠΡΟΣΘΕΤΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ:

1.ΕΜΠΕΙΡΙΑ

Τετραετής τουλάχιστον εμπειρία σε θέματα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού.

2.ΓΝΩΣΗ ΞΕΝΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ

Τουλάχιστον πολύ καλή γνώση της αγγλικής ή γαλλικής ή γερμανικής γλώσσας

3. ΓΝΩΣΗ ΧΕΙΡΙΣΜΟΥ Η/Υ

Γνώση χειρισμού Η/Υ στα αντικείμενα: α) επεξεργασίας κειμένων και β) υπηρεσιών διαδικτύου

Δ΄ ΟΜΑΔΑ: Γενικές Διευθύνσεις με αρμοδιότητες πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης

ΚΑΤΗΓΟΡΙΑ/ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΗ ΒΑΘΜΙΔΑ: ΠΕ

ΚΛΑΔΟΣ/ΕΙΔΙΚΟΤΗΤΑ: Όλοι οι κλάδοι/ειδικότητες

Αποδεκτοί βασικοί τίτλοι σπουδών/ Αποφοίτηση από την Ε.Σ.Δ.Δ.Α.:

α) Οποιοδήποτε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμο σχολών της αλλοδαπής, το οποίο γίνεται αποδεκτό για το διορισμό σε κλάδο ΠΕ Πληροφορικής ή πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ Μαθηματικών ή Φυσικής ή Οικονομικών της ημεδαπής ή ισότιμο σχολών της αλλοδαπής, αντίστοιχης ειδικότητας ή

β) οποιοδήποτε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμο της αλλοδαπής και αναγνωρισμένος μεταπτυχιακός ή διδακτορικός τίτλος σπουδών σε θέματα πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης, ή

γ) βεβαίωση αποφοίτησης από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης.

ΠΡΟΣΘΕΤΑ ΠΡΟΣΟΝΤΑ:

1.ΕΜΠΕΙΡΙΑ

Τριετής τουλάχιστον εμπειρία σε θέματα πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης και ιδίως στα κάτωθι θέματα :

-συμμετοχή σε υλοποίηση ή/και παρακολούθηση έργων πληροφορικής (h/w, s/w, υπηρεσίες) χρηματοδοτούμενων από ΚΠΣ ή ΕΣΠΑ ή Τακτικό Π/Υ ή ΠΔΕ ή ιδίους πόρους

-υλοποίηση ή/και διαχείριση προτύπων ηλεκτρονικής διακυβέρνησης (e-gif, ISO, ITIL, PMBOK, κλπ)

-υλοποίηση ή/και διαχείριση έργων επιχειρησιακής αναδιοργάνωσης με χρήση ΤΠΕ (BPR, TQM, BI, κλπ)

-υλοποίηση ή/και διαχείριση Ολοκληρωμένων Πληροφοριακών Συστημάτων (MIS, DSS, GIS, HRMS, ERPS, BI, DW, DataMining, CzRMS, κλπ)

-υλοποίηση ή/και διαχείριση Σχεσιακών Βάσεων Δεδομένων

-υλοποίηση ή/και διαχείριση Ασφάλειας Πληροφοριακών Πόρων και Συστημάτων (PKI, Ψηφιακές Υπογραφές, κλπ)

-υλοποίηση ή/και διαχείριση Δικτύων Υπολογιστών

-υλοποίηση ή/και διαχείριση Αρχιτεκτονικής Πληροφοριακών Συστημάτων

-υλοποίηση ή/και διαχείριση Τηλεπικοινωνιακών Συστημάτων

-υλοποίηση ή/και διαχείριση DataCenter

-στρατηγική, Θεσμικό πλαίσιο, OpenData, έρευνα και καινοτομία

2.ΓΝΩΣΗ ΞΕΝΗΣ ΓΛΩΣΣΑΣ

Τουλάχιστον πολύ καλή γνώση της αγγλικής ή γαλλικής ή γερμανικής γλώσσας

3. ΓΝΩΣΗ ΧΕΙΡΙΣΜΟΥ Η/Υ

Γνώση χειρισμού Η/Υ στα αντικείμενα: α) επεξεργασίας κειμένων και β) υπηρεσιών διαδικτύου

…»

Επιπροσθέτως, σύμφωνα με τις προβλέψεις της κωδικοποίησης του Προσοντολογίου του Δημοσίου (Π.Δ. 50/2001, ΦΕΚ 39 Α΄, όπως έχει τροποποιηθεί και ισχύει: Π.Δ. 50/2001 «Καθορισμός προσόντων διορισμού σε θέσεις φορέων του δημόσιου τομέα» (ΦΕΚ 39Α΄), όπως τροποποιήθηκε και συμπληρώθηκε με τα Π.Δ 347/2003 (ΦΕΚ 315Α΄), 44/2005 (ΦΕΚ 63Α΄), 116/2006 (ΦΕΚ 115Α΄) και 146/2007 (ΦΕΚ 185Α΄), καθώς και με τους Ν. 4115/2013 (ΦΕΚ 24Α΄) και 4148/2013 (ΦΕΚ 99Α΄)), στο άρθρο 6 προβλέπονται τα ακόλουθα ως προσόντα διορισμού στον εισαγωγικό βαθμό του Κλάδου ΠΕ Πληροφορικής:

«…

Άρθρο 6

Κλάδος ΠΕ Πληροφορικής

1. Προσόν διορισμού στον εισαγωγικό βαθμό ορίζεται πτυχίο ή δίπλωμα:

• Πληροφορικής

• Πληροφορικής και Τηλεπικοινωνιών

• Ηλεκτρολόγου Μηχανικού & Μηχανικού Υπολογιστών

• Εφαρμοσμένης Πληροφορικής

• Ηλεκτρολόγου Μηχανικού & Τεχνολογίας Υπολογιστών

• Μηχανικού Η/Υ και Πληροφορικής

• Επιστήμης Υπολογιστών

• Ηλεκτρονικού και Μηχανικού Υπολογιστών

• Μηχανικών Πληροφοριακών & Επικοινωνιακών Συστημάτων

• Μηχανικών Η/Υ Τηλεπικοινωνιών και Δικτύων

• Επιστήμης και Τεχνολογίας Υπολογιστών

• Επιστήμης και Τεχνολογίας Τηλεπικοινωνιών

• Πληροφορικής (Ε.Α.Π.)

• Διδακτικής της Τεχνολογίας και Ψηφιακών Συστημάτων

• Επιστημών και Πολιτισμού – Κατεύθυνση Η/Υ (Π.Σ.Ε.)

ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμο, αντίστοιχης ειδικότητας σχολών της αλλοδαπής.

Με την προκήρυξη μπορεί να ορίζονται εξειδικεύσεις της ειδικότητας Πληροφορικής. Στην περίπτωση αυτή απαιτείται το ομώνυμο ή ταυτόσημο κατά το περιεχόμενο της εξειδίκευσης πτυχίο ή δίπλωμα Α.Ε.Ι. της ημεδαπής ή ισότιμο, αντίστοιχης ειδικότητας, σχολών της αλλοδαπής.

2. Σε περίπτωση που δεν καθίσταται δυνατή η πλήρωση των θέσεων από υποψηφίους με τα παραπάνω προσόντα, επιτρέπεται ο διορισμός από υποψηφίους με πτυχία ή διπλώματα ΑΕΙ της ημεδαπής ή ισότιμα της αλλοδαπής σε ειδικότητα που ορίζεται κάθε φορά με την προκήρυξη, ύστερα από αίτημα του οικείου φορέα και έγκριση του Α.Σ.Ε.Π., καθώς και εμπειρία δύο τουλάχιστον ετών στο αντικείμενο των θέσεων.

…»

Είναι πραγματικά λυπηρό εν έτει 2014, τριάντα περίπου χρόνια μετά την ύπαρξη αποφοίτων Τμημάτων Πληροφορικής σε Ελληνικά Πανεπιστήμια, να διατυπώνονται ακόμη διατάξεις που επιχειρούν να εξισώσουν την “εμπειρία” με τους τίτλους σπουδών που χορηγούν τα δεκάδες πλέον τμήματα Πληροφορικής των Ελληνικών ΑΕΙ. Οι απόφοιτοι των τμημάτων που χορηγούν τίτλο που αποτελεί προσόν για διορισμό ως ΠΕ Πληροφορικής έχουν στελεχώσει εδώ και δεκαετίες τον Δημόσιο Τομέα και διαθέτουν τις αναγκαίες γνώσεις και εμπειρία για να εξελιχθούν ως Γενικοί Διευθυντές.

Κατόπιν των ανωτέρω, έχουμε τις ακόλουθες παρατηρήσεις – ενστάσεις σε σχέση με τα αναφερόμενα στην παραπάνω σχετική Απόφαση-Προκήρυξη Αριθ. 1ΓΔ/2014 (ΔΙΔΑΔ/Φ.35.40/2046/οικ.27157/29-10-2014, ΑΔΑ: 7ΜΒΚΧ-Λ3Ψ):

1. Γ΄ ΟΜΑΔΑ: Γενικές Διευθύνσεις με αρμοδιότητες διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού και πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης

1.1. Οι Γενικές Διευθύνσεις της ομάδας αυτής συμπεριλαμβάνουν Διευθύνσεις Πληροφορικής ή/και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, στις οποίες πρέπει να προΐστανται υπάλληλοι με πτυχίο το οποίο γίνεται αποδεκτό ως προσόν διορισμού ως ΠΕ Πληροφορικής. Κατόπιν αυτού πρέπει να αφαιρεθεί η αναφορά σε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ Μαθηματικών ή Φυσικής από τους αποδεκτούς βασικούς τίτλους σπουδών. Στο πλαίσιο αυτό η παράγραφος:

πρέπει να τροποποιηθεί ως εξής:

1.2. Επίσης, η κατοχή οποιουδήποτε πτυχίου με κάποια εξειδίκευση σε ένα στενό τομέα μέσω μεταπτυχιακού ή διδακτορικού τίτλου σπουδών δεν διασφαλίζει το απαραίτητο γνωστικό υπόβαθρο σε θέματα πληροφορικής και ηλεκτρονικής διακυβέρνησης. Για παράδειγμα, ένας φιλόλογος ή παιδαγωγός ή θεολόγος ή μαθηματικός ή φυσικός με μεταπτυχιακό ή διδακτορικό τίτλο σπουδών σε «Πληροφορική στην Εκπαίδευση» δεν διαθέτει τις αναγκαίες γνώσεις και ικανότητες να γίνει Γενικός Διευθυντής σε Γενική Διεύθυνση Πληροφορικής ή/και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης.

Στο ίδιο πλαίσιο, η αποφοίτηση από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης δεν αποτελεί τεκμήριο απόλυτης επιστημονικής γνώσης σε θέματα Πληροφορικής και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης. Οι άξιοι συνάδελφοι που αποφοιτούν από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης έχουν ιδιαίτερα σημαντικό έργο να επιτελέσουν στους υπόλοιπους τομείς της Δημόσιας Διοίκησης. Η ευθύνη της Πληροφορικής και της Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης ανήκει στους Πληροφορικούς.

Κατόπιν των ανωτέρω η παράγραφος:

πρέπει να τροποποιηθεί ως εξής:

1.3. Επιπροσθέτως, αναφέρεται στην Απόφαση-Προκήρυξη ως πρόσθετο προσόν η τετραετής τουλάχιστον εμπειρία σε θέματα διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού. Η διατύπωση αυτή ευθέως και άμεσα αποκλείει όλους τους υποψηφίους οι οποίοι προέρχονται από τις Διευθύνσεις Πληροφορικής ή Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, καθώς δεν λαμβάνει υπόψη την εμπειρία τους. Κατόπιν αυτού, η παράγραφος:

πρέπει να τροποποιηθεί ως ακολούθως:

1.4. Τέλος, αναφορικά με την Ομάδα Γ, αναφέρεται στην Απόφαση-Προκήρυξη ως πρόσθετο προσόν η γνώση χειρισμού ΗΥ στα αντικείμενα της επεξεργασίας κειμένου και των υπηρεσιών διαδικτύου, η οποία μάλιστα πρέπει αποδεικνύεται με πιστοποιητικό χρήσης υπολογιστών. Είναι τουλάχιστον άτοπο και απαράδεκτο να ζητείται από κατόχους πτυχίου ή διπλώματος Πληροφορικής η προσκόμιση τέτοιων πιστοποιητικών. Κατόπιν αυτού, η παράγραφος:

πρέπει να τροποποιηθεί ως ακολούθως:

2. Δ΄ ΟΜΑΔΑ: Γενικές Διευθύνσεις με αρμοδιότητες πληροφορικής ή ηλεκτρονικής διακυβέρνησης
2.1. Οι Γενικές Διευθύνσεις της ομάδας αυτής συμπεριλαμβάνουν αμιγώς Διευθύνσεις Πληροφορικής ή/και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης, στις οποίες είναι υποχρεωτικό να προΐστανται υπάλληλοι με πτυχίο το οποίο γίνεται αποδεκτό ως προσόν διορισμού ως ΠΕ Πληροφορικής. Κατόπιν αυτού πρέπει να αφαιρεθεί η αναφορά σε πτυχίο ή δίπλωμα ΑΕΙ Μαθηματικών ή Φυσικής ή Οικονομικών από τους αποδεκτούς βασικούς τίτλους σπουδών.

Επίσης, η κατοχή οποιουδήποτε πτυχίου με κάποια εξειδίκευση σε ένα στενό τομέα μέσω μεταπτυχιακού ή διδακτορικού τίτλου σπουδών δεν διασφαλίζει το απαραίτητο γνωστικό υπόβαθρο σε θέματα πληροφορικής και ηλεκτρονικής διακυβέρνησης. Για παράδειγμα, ένας φιλόλογος ή παιδαγωγός ή θεολόγος ή μαθηματικός ή φυσικός με μεταπτυχιακό ή διδακτορικό τίτλο σπουδών σε «Πληροφορική στην Εκπαίδευση» δεν διαθέτει τις αναγκαίες γνώσεις και ικανότητες να γίνει Γενικός Διευθυντής σε Γενική Διεύθυνση Πληροφορικής ή/και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης.

Στο ίδιο πλαίσιο, η αποφοίτηση από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης δεν αποτελεί τεκμήριο απόλυτης επιστημονικής γνώσης σε θέματα Πληροφορικής και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης. Οι άξιοι συνάδελφοι που αποφοιτούν από την Εθνική Σχολή Δημόσιας Διοίκησης και Αυτοδιοίκησης έχουν ιδιαίτερα σημαντικό έργο να επιτελέσουν στους υπόλοιπους τομείς της Δημόσιας Διοίκησης. Η ευθύνη της Πληροφορικής και της Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης ανήκει στους Πληροφορικούς.

Στο πλαίσιο αυτό η παράγραφος:

πρέπει να τροποποιηθεί ως ακολούθως:

2.2. Τέλος, αναφορικά με την Ομάδα Δ, αναφέρεται στην Απόφαση-Προκήρυξη ως πρόσθετο προσόν η γνώση χειρισμού ΗΥ στα αντικείμενα της επεξεργασίας κειμένου και των υπηρεσιών διαδικτύου, η οποία μάλιστα πρέπει αποδεικνύεται με πιστοποιητικό χρήσης υπολογιστών. Είναι τουλάχιστον άτοπο και απαράδεκτο να ζητείται από κατόχους πτυχίου ή διπλώματος Πληροφορικής η προσκόμιση τέτοιων πιστοποιητικών. Κατόπιν αυτού, η παράγραφος:

πρέπει να τροποποιηθεί ως ακολούθως:

Στις οριακές καταστάσεις που βιώνει η χώρα μας, δεν αρκεί μόνο η διαπίστωση των προβλημάτων αλλά απαιτείται και η εκδήλωση ισχυρής πολιτικής βούλησης για την αντιμετώπιση των αιτιών που δημιουργούν και διαιωνίζουν τα προβλήματα αυτά. Ειδικά στον ευαίσθητο και πανταχού βαλλόμενο Δημόσιο Τομέα, η ισχυρή βούληση είναι ανάγκη να εκφραστεί τόσο από την Κυβέρνηση, όσο και από τις υπόλοιπες πολιτικές δυνάμεις του τόπου.

Στο πλαίσιο της αποτελεσματικής διαμόρφωσης αποτελεσματικών δομών πληροφορικής και ηλεκτρονικής διακυβέρνησης, απαιτείται η αποφυγή των λαθών του παρελθόντος και η αποτελεσματική αντιμετώπιση των προσωπικών στρατηγικών και συμφερόντων που παρεισδύουν σε κάθε θεσμική πρωτοβουλία για να την αλλοιώσουν.

Ιδιαίτερη έμφαση πρέπει να δοθεί στη στελέχωση των σχετικών δομών, έτσι ώστε να εξασφαλίζεται το υψηλό επίπεδο επιστημονικής κατάρτισης των προσώπων που θα αναλάβουν τις σχετικές ευθύνες και να είναι σε θέση να αντιλαμβάνονται τα σύνθετα τεχνολογικά προβλήματα και να μπορούν να εφαρμόσουν καινοτόμες προσεγγίσεις για την αντιμετώπισή τους. Το μέτρο αυτό αποτελεί την ασφαλιστική δικλείδα για την άμεση προσαρμογή της δημόσιας διοίκησης σε τοπικό, περιφερειακό και εθνικό επίπεδο στην αποτελεσματική ενσωμάτωση και αξιοποίηση της Πληροφορικής και της Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης.

Η μετάβαση του Δημόσιου Τομέα στην Πληροφορική Εποχή δεν μπορεί να γίνει με γνώσεις επιπέδου χρήσης Η/Υ, με λογικές τακτοποίησης προσωπικών στρατηγικών και μεμονωμένων ή και ευρύτερων μικροσυμφερόντων, αλλά απαιτεί την πλήρη αξιοποίηση των στελεχών του που έχουν σπουδές ΑΕΙ Πληροφορικής στις θέσεις στελεχών και προϊσταμένων Τμημάτων, Διευθύνσεων και Γενικών Διευθύνσεων Πληροφορικής και Ηλεκτρονικής Διακυβέρνησης.

Εκ μέρους του Διοικητικού Συμβουλίου της Ένωσης Πληροφορικών Ελλάδας